Smart practice competency assessment คู่มือการประเมินสมรรถนะตามลักษณะงาน ภาคปฏิบัติ /
อาภรณ์ ภู่วิทยพันธุ์.
Smart practice competency assessment คู่มือการประเมินสมรรถนะตามลักษณะงาน ภาคปฏิบัติ / Smart practice competency assessment คู่มือการประเมินสมรรถนะตามลักษณะงาน ภาคปฏิบัติ Series 2 อาภรณ์ ภู่วิทยพันธุ์. - พิมพ์ครั้งที่ 1. - กรุงเทพฯ : ไทยสกิลล์พลัส, 2566. - 131 หน้า : ตาราง ; 21 ซม.
ตอนที่ 1 : แนวคิดการประเมิน Functional competency -- 1. ความหมายและองค์ประกอบของ Functional competency (FC) -- 2. ความหมาย กลุ่มผู้ประเมิน และความสำคัญของการประเมิน -- 3. แนวคิดการประเมินด้วยหลัก O-P-D-I-T -- 4. เทคนิคการบันทึกข้อมูลจากการประเมินแบบ ST-A-R -- ตอนที่ 2 : การกำหนดกรอบการประเมิน Functional competency -- 1. Functional competency : หมวดความรู้ (Knowledge) -- 2. Functional competency : หมวดทักษะ (Skills) -- 3. Functional competency : หมวดคุณลักษณะพิเศษส่วนบุคคล (Personal attributes) -- ตอนที่ 3 : แนวทางการปรับใช้ Functional competency -- 1. แนวทางการออกแบบแบบฟอร์มประเมิน Functional competency -- 2. แนวคิดการเชื่อมโยงผลประเมิน Functional competency กับการพัฒนาบุคลากร -- 3. แนวทางการปรับใช้เนื้อหาในหนังสือการประเมินสมรรถนะตามลักษณะงาน.
9786169393467
สมรรถภาพในการทำงาน
การประเมินผลงาน
การบริหารงานบุคคล
HF 5549 / อ631ส 2566
Smart practice competency assessment คู่มือการประเมินสมรรถนะตามลักษณะงาน ภาคปฏิบัติ / Smart practice competency assessment คู่มือการประเมินสมรรถนะตามลักษณะงาน ภาคปฏิบัติ Series 2 อาภรณ์ ภู่วิทยพันธุ์. - พิมพ์ครั้งที่ 1. - กรุงเทพฯ : ไทยสกิลล์พลัส, 2566. - 131 หน้า : ตาราง ; 21 ซม.
ตอนที่ 1 : แนวคิดการประเมิน Functional competency -- 1. ความหมายและองค์ประกอบของ Functional competency (FC) -- 2. ความหมาย กลุ่มผู้ประเมิน และความสำคัญของการประเมิน -- 3. แนวคิดการประเมินด้วยหลัก O-P-D-I-T -- 4. เทคนิคการบันทึกข้อมูลจากการประเมินแบบ ST-A-R -- ตอนที่ 2 : การกำหนดกรอบการประเมิน Functional competency -- 1. Functional competency : หมวดความรู้ (Knowledge) -- 2. Functional competency : หมวดทักษะ (Skills) -- 3. Functional competency : หมวดคุณลักษณะพิเศษส่วนบุคคล (Personal attributes) -- ตอนที่ 3 : แนวทางการปรับใช้ Functional competency -- 1. แนวทางการออกแบบแบบฟอร์มประเมิน Functional competency -- 2. แนวคิดการเชื่อมโยงผลประเมิน Functional competency กับการพัฒนาบุคลากร -- 3. แนวทางการปรับใช้เนื้อหาในหนังสือการประเมินสมรรถนะตามลักษณะงาน.
9786169393467
สมรรถภาพในการทำงาน
การประเมินผลงาน
การบริหารงานบุคคล
HF 5549 / อ631ส 2566
