| 000 | 03061nam a22002777a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 003 | NALT | ||
| 005 | 20250514140655.0 | ||
| 008 | 250228b th ||||| |||| 00| 0 tha d | ||
| 040 | _aNALT | ||
| 090 | _aELR 192/1 2567 | ||
| 100 | 0 |
_aรุ่งรวี วรรณจีระ _945590 |
|
| 245 | 1 | 0 |
_aการบริหารหลักสูตร "การพัฒนานักบริหารระดับสูง" สำหรับข้าราชการรัฐสภาสามัญ ปีงบประมาณ พ.ศ. 2556 - 2560 / _cรุ่งรวี วรรณจีระ. |
| 246 | 3 | 0 | _aผลงานหรือผลสำเร็จของงานที่เกิดจากการปฏิบัติงานในตำแหน่งหน้าที่ความรับผิดชอบ. |
| 260 |
_aกรุงเทพฯ : _bสำนักงานเลขาธิการสภาผู้แทนราษฎร, _c2567. |
||
| 300 |
_a166 หน้า : _bภาพประกอบ, ตาราง, แผนภูมิ ; _c29 ซม. |
||
| 505 | 2 | _aทที่ 1 บทนำ -- บทที่ 2 แนวคิดและทฤษฎีที่เกี่ยวข้อง -- 2.1 แนวคิดเกี่ยวกับการบริหารหลักสูตร -- 2.2 แนวคิดเกี่ยวกับการบริหารโครงการ -- 2.3 แนวคิดเกี่ยวกับการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ -- 2.4 ยุทธศาสตร์และแผนปฏิบัติราชการที่เกี่ยวข้อง -- บทที่ 3 วิธีการศึกษา -- บทที่ 4 ผลการดำเนินการ -- 4.1 ขั้นที่ 1 การวิเคราะห์หลักสูตร : (Plan/Input) -- 4.2 ขั้นที่ 2 การพัฒนาหลักสูตร (ก่อนการนำหลักสูตรไปใช้) : Do/Process -- 4.3 ขั้นที่ 3 การตรวจสอบและนำหลักสูตรไปใช้ : Check/Output -- 4.4 ขั้นที่ 4 การประเมินหลักสูตร : Act/Feedback -- บทที่ 5 สรุปผลการศึกษาและข้อเสนอแนะ. | |
| 650 | 4 |
_aผู้บริหารระดับสูง _xหลักสูตร _965522 |
|
| 650 | 4 |
_aการบริหารโครงการ _912824 |
|
| 650 | 4 |
_aการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ _929802 |
|
| 650 | 4 |
_aข้าราชการรัฐสภาสามัญ _929744 |
|
| 653 | 4 | _aนักบริหารระดับสูง | |
| 942 |
_cIS _2local |
||
| 996 |
_avaree.k _bLIBSTF _c2025-02-28 |
||
| 996 |
_asaiphon.d _bCATSTF _c2025-03-14 |
||
| 999 |
_c106347 _d106347 |
||
| 998 |
_j1020 _k นางจำเรียง ระวังสำโรง |
||