| 000 | 01521nam a22002297a 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 003 | NALT | ||
| 005 | 20250314112403.0 | ||
| 008 | 200701b th ||||| |||| 00| 0 tha d | ||
| 040 | _aNALT | ||
| 090 | _aIS 11/2561 38 | ||
| 100 | 0 |
_946033 _aปวีณ์พร มีสมเพิ่ม |
|
| 245 | 1 | 0 |
_aแนวทางการจัดทำหลักสูตรฝึกอบรมเพื่อพัฒนาบุคลากรของสำนักงานเลขาธิการวุฒิสภาด้วยเครื่องมือการพัฒนา 70:20:10 Learning Model ศึกษากรณี : _bหลักสูตร Design Thinking เพื่อการพัฒนาและสร้างนวัตกรรมในการทำงาน / _cปวีณ์พร มีสมเพิ่ม ; สถาบันพระปกเกล้า. |
| 260 |
_aกรุงเทพฯ : _bสถาบันพระปกเกล้า, _c2562. |
||
| 300 |
_a40 หน้า : _bภาพประกอบ, ตาราง ; _c29 ซม. |
||
| 650 | 4 |
_aการพัฒนาบุคลากร _99621 |
|
| 650 | 4 |
_914045 _aการฝึกอบรม |
|
| 710 | 2 |
_aสถาบันพระปกเกล้า _92339 |
|
| 850 | _aNALT | ||
| 942 |
_cIS _2local |
||
| 998 |
_abijaya _c103 _bphon _j8 _k นายบัณฑิต อุทาวงค์ |
||
| 999 |
_c97256 _d97256 |
||